Gate的职场透明度报告太敢写了!博士比例写得清清楚楚(有8%),薪酬满意度也公开(80%以上觉得合理)。而且报告不只讲好话,连“成长机制还需完善”都写进去了。


对我来说,看得出这家公司不是只想招人,而是真的在思考“怎么留人”。现在有点想去Gate试试了😅
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