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Web3教育賦能行業:認知升級到人才培養的全面革新
Web3教育助力行業發展:從認知升級到人才培養
香港Web3大學校長楊軍近日分享了Web3教育如何賦能行業發展,助力Web2企業轉型和個人融入Web3生態的見解。
楊軍表示,Web3教育與傳統教育最大的不同在於認知先行。Web3生態復雜,很多人對區塊鏈、元宇宙、DeFi等概念認知不足。Web3教育首要任務是幫助學員從"與自己無關"到"未來一定相關"的認知轉變,理解Web3將如何重塑生產關係。
對於Web2企業轉型Web3,楊軍建議從局部創新入手,而不是貿然全面轉型。可以成立創新部門,培養核心骨幹學習Web3,結合企業實際探索可行性。高管團隊需要同步學習,統一認知,至少要理解Web3的基本術語。
楊軍指出,RWA(現實世界資產代幣化)是當前企業轉型的熱點方向。但並非所有企業都適合,需要從合規、流程、生態匹配等方面進行評估,建議3-5年逐步推進。
對想進入Web3行業的年輕人,楊軍建議加入有背景、經營年限長的公司,從基層做起,輪崗體驗不同崗位。他強調學習的重要性,Web3節奏快,需要持續學習才能跟上。
展望未來,楊軍計劃3-5年內打造Web3實體大學,結合分布式教學和校友資源,培養全球化的數字經營人才。他呼籲行業參與者不要追求暴富,而應穩健成長,用認知配上財富。